É o braço do Instituto Entrelaços que atua com assistência empresarial para emergências.

Nosso trabalho envolve identificar riscos para complicações desencadeadas pelo luto e minimizá-los. Todos os profissionais do GAE têm experiência nesse tipo de atendimento e passam por treinamentos periódicos sobre situações de crise. São psicólogos, em sua maioria, treinados para lidar de forma ética e cuidadosa com assuntos relacionados a perdas e luto. 
O atendimento é voltado para diferentes ocasiões que envolvem luto no ambiente de trabalho, como:

• Suporte em situações de morte e funeral

• Suporte emocional a familiares enlutados

• Suporte emocional em situações de desastres, emergências e no pós desastre

• Grupo de descompressão por incidente adverso

• Morte e luto no ambiente de trabalho

• Treinamento para gerenciamentos de crises e situações de emergência e pós desastre

• Suporte a suicídio no ambiente corporativo

• Gerenciamento de Hotline para situações de crise

• Consultoria durante outros acontecimentos críticos

• Palestras sobre saúde mental e gerência de estresse frente a situações de crise e emergência

​

Nosso trabalho envolve identificar e prevenir os riscos para complicações desencadeadas pelo processo de luto, visando o cuidado emocional e a saúde do trabalhador. 

Estudos relacionados a prevenção de acidentes de trabalho é uma das principais preocupações das organizações, apontam que muitos trabalhadores que sofreram acidentes, especialmente em maquinários e equipamentos de risco, estavam enlutados por mortes na família. (Sheey e Chapman, 1987)

A experiência do processo do luto, como fator individual ou coletivo, especialmente quando ocorre no ambiente corporativo, tende a ter grande repercussão emocional nos funcionários, afetando a capacidade produtiva e elevando consideravelmente a taxa de absenteísmo, atingindo diretamente a capacidade funcional do empregado e consequentemente da corporação.

​

Alguns dos nossos clientes:

​